기업에서 원하는 사람은 아마도 알지 못하는 업무를 분석하고, 그것을
그대로 시스템에 옮기거나 개선할 수 있는 능력을 가진 사람일 겁니다.
리눅스만 잘해서는 안될겁니다. 리눅스가 되었던, 윈도그가 되었던,
이익 창출에 있어서는 도구에 불과합니다. 그것을 굳건한 발판으로 삼고
돈 벌어다 주기를 바랄 겁니다. 자유 운영체계 위에서 돌아가는 상용 어플
리케이션을 만들어 주기를 바라는게 기업입니다. 일단 초기 투자가 없쟎아
요. 리눅스만 잘 해서는 안됩니다. 기업의 생리를 이해하시기 바랍니다.

그건 그렇고, 위와 같은 사람-소위 전문가-를 구하는데 1600-2400밖에
안 줘서야 말이 되겠습니까(외람된 말이지만 저같아도 안 갑니다. 애 둘 어
케 키우라고요...)? 보통 2400정도 연봉 받는 사람들은 중견 기업의 경우 3-
4년차 정도의 사람들입니다. 또 1600정도의 연봉을 받는 신입사원은 실제로
존재여부가 불확실합니다. 2001년부터 많이 바뀌었답니다. 신입 인력 확보
를 위해서요...그들에게 벤쳐는 '기회비용'까지 부담해 주지 않는 이상은 매
력이 없습니다.

그 돈 가지고는 아마도 생초보 데려다가 1년은 교육시켜야 그나마 일시킬
수 있을 겁니다. 그리고 뻔 합니다. 그 연봉 다음해에 그대로 준다고 하면
다른 회사로 도망갈 겁니다. 돈 더 많이 주는 데로요. IT사관학교 할거 아니
면 생각을 좀 바꾸셔야 할 겁니다.

제 경우도 비싼(실력에 비해서) 외주 인력 가르쳐서 내보내는 일을 98년부터
계속 보아 왔기 때문에 말씀 드립니다.


: : 리눅스 전문가를 구합니다.
: : 연봉 1600~2400 입니다.
: : 저희 회사는 kiosk 제작업체입니다.
: : 자세한사항은 연락주십시요
: : 담당자 : 서경석
: : 전화 :02-512-1826 , 019-270-9093
:
:
: 어떤 일을 하게 되는건지 좀 더 상세하게 써주시면
:
: 도움이 될거같네여...
:
: 실력은 어느정도고 경력사항등등...
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: 단지 리눅스만 잘하면 되는건지...^^;
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: 광고 킬러.............................